Formateur depuis 2005 (communication, gestion de conflit, gestion du stress, ennéagramme), guide de vie (méditation, lâcher-prise), je vous aide à être en paix avec vous-même, c’est-à-dire en paix avec toutes vos parts d’ombres et pas seulement avec celles qui vous arrangent, et en harmonie avec la vie.
Je vous aide à vous aligner avec les principaux principes de perception et de fonctionnement qui permettent de se rapprocher du bonheur auquel, je pense, tout être humain aspire. Retrouvez ci-dessous les différentes manières de vous accompagner.
Séance individuelle
Besoin d’aide rapidement ? Marre de tourner en rond ? Les séances individuelles sont un moment passé ensemble pendant lequel je vous aide à changer votre perception de ce que vous vivez, pour retrouver plus de clarté et débloquer une situation souffrante.
Accompagnement Phoenix
Le Phoenix est un accompagnement sur plusieurs mois pendant lequel je vous transmets tout ce que j’ai appris, pour vous permettre d’apprendre à devenir autonome et à débloquer vos situations. Je vous aide à vous (re)mettre dans le sens du courant, aligné avec ce qui est important pour vous.
Programme Sérénité
Le Programme Sérénité est un accompagnement basé sur une approche concrète de la méditation, en groupe, en ligne, pour trouver la paix intérieure et vous reconnecter à votre nature profonde, sans passer dix ans dans un temple.
Ennéagramme
L’ennéagramme est une représentation de 9 profils de personnalités qui met en lumière notre mode de fonctionnement. Celui-ci nous pousse à agir la plupart du temps de manière inconsciente et automatique. Vous savez déjà que vous agissez de telle ou telle façon, mais savez vous pourquoi ?
Pour les entreprises
La première ressource de toute organisation, c’est l’humain. Le manque de communication et la présence de stress ont un effet direct sur cette ressource. J’interviens au sein de votre entreprise pour des formations en communication, gestion de conflit, gestion du stress et ennéagramme, pour aider vos collaborateurs à communiquer de manière efficace, comprendre leur fonctionnement et celui de leurs collègues, et gérer plus efficacement le stress pour conserver leur équilibre.
